- Szczegóły
RPD skierował do naszej organizacji prośbę dotyczącą wskazania systemowych trudności w obszarze efektywnej pracy z rodzinami, które borykają się m.in. z problemem w pełnieniu funkcji opiekuńczo – wychowawczej. Federacja przedstawiła nasze stanowisko, które mamy nadzieję posłuży wypracowaniu niezbędnych zmian w tym obszarze.
- Szczegóły
Pracownicy pomocy społecznej dołączyli do ogólnopolskiego Protestu Pracowników Sfery Publicznej. Wraz z pozostałymi przedstawicielami zawodów realizujących zadania publiczne przemaszerowaliśmy ulicami Warszawy, by przed siedzibą Sejmu oraz Premiera złożyć petycję, a przede wszystkim zamanifestować nas sprzeciw wobec polityki rządu w zakresie warunków wynagradzania i pracy w naszej branży.
- Szczegóły
Zgodnie z decyzją Zarządu Federacji, nasza organizacja dołącza do Protestu Pracowników Sfery Publicznej, organizowanego w dniu 15.09.2023 r. w Warszawie o godzinie 12.00. Zapraszamy i zachęcamy Wszystkich Pracowników Pomocy Społecznej do jak najliczniejszego udziału w manifestacji, której żądania pozostają zbieżne z postulatami naszego środowiska zawodowego. Chcemy wspólnie zamanifestować niezadowolenie wynikające z postawy rządzących i resortu rodziny wobec wieloletnich zaniedbań w zakresie poprawy warunków naszego wynagradzania i pracy oraz w całym obszarze świadczenia pomocy.
- Szczegóły
Petycja Federacji dotycząca zmian w statusie zawodowym asystentów rodziny i koordynatorów rodzinnej pieczy zastępczej, była przedmiotem obrad sejmowej Komisji ds. Petycji. W odpowiedzi na przygotowany przez Komisję dezyderat adresowany do Minister Rodziny i Polityki Społecznej – umocowany przedstawiciel Ministerstwa zapewnił podczas ostatniego posiedzenia tej komisji, że resort ma już przygotowany projekt zmian w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, który będzie realizował większość naszych postulatów. Będziemy bacznie monitorowali postęp prac legislacyjnych w tym zakresie.
- Szczegóły
Ciąg dalszy dobrych wiadomości. Tym razem z Kielc, gdzie nasza federacyjna organizacja, zrzeszająca pracowników socjalnych, wywalczyła wzrost płac w ramach prowadzonego sporu zbiorowego. Co niezwykle ważne i cenne – oprócz zróżnicowanych podwyżek, przewidziano również gwarantowany wzrost wynagrodzeń dla pracowników kończących specjalizację zawodową lub uzyskujących awans.
- Szczegóły
Nasz lokalny związek podpisał porozumienie w ramach prowadzonego od roku sporu zbiorowego dotyczące wzrostu wynagrodzeń zasadniczych pracowników miejscowego MOPS. Do już wywalczonych i wypłaconych podwyżek wynikających z zawartego porozumienia częściowego, wynegocjowano również począwszy od nowego roku kwotowy i procentowy wzrost płac w wysokości wynikającej m.in. ze wskaźnika inflacji. Wszyscy pracownicy w ramach zawartego porozumienia otrzymają również dodatkowo jednorazowe nagrody. Związkowcom ze Starogardu Gdańskiego gratulujemy sukcesu negocjacyjnego.
- Szczegóły
Pracownicy pomocy społecznej zatrudnieni w MOPR w Koninie, a zrzeszeni w lokalnej organizacji związkowej przystąpili do naszej Federacji. Witając Was gorąco, życzymy samych sukcesów i pozytywnych efektów wspólnej działalności związkowej.
- Szczegóły
W Pradze odbyło się coroczne spotkanie Międzynarodowej Federacji Pracowników Socjalnych Regionu Europa (IFSW), w którym udział wziął nasz ekspert i przedstawiciel - dr hab. Marcin Boryczko. Zapraszamy do przeczytania relacji z Pragi.
- Szczegóły
Zwracamy się do Was z gorącą prośbą o wsparcie protestu pracowników MOPR w Chełmie, którzy od ubiegłego roku, w formie sporu zbiorowego, domagają się wzrostu płac. Niestety dotychczasowe akcje nie przyniosły satysfakcjonującego rezultatu, a niemal cała załoga chełmskiego ośrodka otrzymuje bądź będzie otrzymywać w tym roku minimalne wynagrodzenie zasadnicze. Ponieważ budżet MOPR kształtowany jest m.in. decyzjami prezydenta Chełma, a ten od początku sporu tylko raz spotkał się ze stroną związkową – apelujemy do Was by na fanpage Prezydenta Chełma ( Jakub Banaszek | Facebook ), w komentarzach pod jego postami, zaapelować o dialog i podwyżki dla pracowników, lub oznaczyć swój komentarz hasłem: #wspieramprotestMOPR. Przyłączamy się w ten sposób do hasła protestu – „Chełm miasto wzorcowe, a w MOPR pensje głodowe!”. Z góry dziękujemy za gest, który będzie realnym wsparciem dla protestujących.
- Szczegóły
Sąd Okręgowy w Toruniu, w prawomocnym wyroku – uniewinnił przewodniczącą naszej członkowskiej organizacji związkowej w Brodnicy od zarzutu zniesławienia. W uzasadnieniu sąd podkreślił, że wolność słowa „materializuje się, gdy z określonymi skargami czy postulatami występuje właściwy organ czy osoba, w ramach posiadanych kompetencji.(…) Skoro więc oskarżona, realizując przysługujące jej kompetencje i w dobrej wierze, zgodnie z najlepszą swoją wiedzą, wystąpiła we właściwym, dyskrecjonalnym trybie służbowym do odpowiedniego organu nadzorczego, to nie może być mowy o wyczerpaniu znamion przestępstwa z art. 212 § 1 kk, ani żadnego innego czynu zabronionego.” To już kolejny wyrok, w którym sąd potwierdza szerokie prawo do krytyki pracodawcy przez przedstawicieli związku zawodowego. Dziękujemy za wygraną i zaangażowanie w ww. sprawę naszemu radcy prawnemu.
